Reggio, a Palazzo San Giorgio il bilancio 2024 per Atam, Castore ed Hermes

A Palazzo San Giorgio presentati i risultati di Atam, Castore ed Hermes: investimenti, crescita e miglioramenti nei servizi pubblici di Reggio Calabria

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Presso Palazzo San Giorgio, l’amministrazione comunale di Reggio Calabria ha illustrato i risultati di un anno di attività delle aziende partecipate Atam, Castore ed Hermes, definite dal sindaco Giuseppe Falcomatà come i “fiori all’occhiello” della città. Le società, tutte in-house, hanno contribuito al miglioramento dei servizi pubblici locali grazie a una gestione efficiente e a significativi investimenti.

Hermes: lotta all’evasione e risultati storici

L’amministratore Giuseppe Mazzotta ha presentato i risultati ottenuti da Hermes, che ha raggiunto il miglior livello storico nella riscossione dei tributi, consolidando il bilancio comunale e garantendo equità fiscale. La società si propone di diventare un punto di riferimento per la riscossione e l’accertamento dei tributi locali.

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Castore: investimenti e innovazione

Domenico Mallamaci, amministratore di Castore, ha annunciato un piano di investimenti per oltre 400.000 euro destinati all’acquisto di nuovi mezzi e attrezzature, tra cui una macchina per la riparazione delle buche stradali. Inoltre, 38 lavoratori a tempo determinato passeranno a tempo indeterminato dal gennaio 2025, consolidando ulteriormente la struttura operativa.

Atam: trasporti e sostenibilità

L’amministratore Giuseppe Basili ha sottolineato i progressi dell’azienda di trasporto pubblico, che ha rinnovato il parco mezzi con l’acquisto di bus elettrici e ha avviato la riqualificazione delle sedi operative. Atam ha registrato un aumento dei ricavi grazie all’espansione dei servizi, incluso il noleggio Gran Turismo, con 700 noleggi effettuati nel 2024.

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Un percorso di crescita per Reggio Calabria

Il sindaco Falcomatà ha espresso soddisfazione per i progressi delle partecipate, evidenziando come queste società rappresentino il risultato di un lungo percorso di programmazione iniziato nel 2014. Ha sottolineato come i risultati raggiunti siano il frutto dell’impegno congiunto di lavoratori e amministratori, definendo il 2024 “un anno di svolta”.